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新聞中心Omar News
譯公司對翻譯人員的要求是什么
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原來的學習模式是知識的預存儲，所謂的學習豐富的五輛車，現(xiàn)在你這輛大車是不夠的。天津翻譯根據(jù)中國譯協(xié)的統(tǒng)計顯示，以前從事翻譯工作的高級翻譯人才只有事業(yè)單位專業(yè)人員評定職稱的形式能夠界定等級。但是這部分人集中在外事部門、科研高校以及書刊發(fā)行單位等，人數(shù)在四五萬左右，他們主要也是為這些專業(yè)機構(gòu)的工作提供服務(wù)。而隨著市場對翻譯需求的擴大，從事翻譯工作的人員已經(jīng)達到上百萬，出現(xiàn)如此龐大和良莠不齊的從業(yè)隊伍就是缺乏比較合理的人才培養(yǎng)體系。例如，如果你被要求翻譯一個香港地名“道路”，你需要多長時間才能讀到一本特別的書？這仍然是一個很大的地名，還可以在字典里查到。如果你查一下太陽觀察大樓，恐怕它不在字典里。但是在網(wǎng)絡(luò)中搜索是很容易的。
我們應(yīng)該充分了解兩國之間的文化差異。它主要是對兩種語言的熱愛，或者是對翻譯工作的熱愛、興趣，當你覺得自己愛這件事的時候，你自然會試著把工作做好。第二是要有才，有靈感，有控制語言的感覺。至于翻譯技能，專業(yè)知識是一個量變到質(zhì)變的過程，不能被迫去尋求。有一定的文學基礎(chǔ)，有一定的科學素質(zhì)；經(jīng)常閱讀國外的書籍或雜志；總是有好奇心！不僅要有一個專業(yè)的標準，更重要的是，譯者自己的母語水平。以我們中國人為例，就是要了解和掌握中國文化！
5，同時要容易學習。天津翻譯根據(jù)中國譯協(xié)的統(tǒng)計顯示，以前從事翻譯工作的高級翻譯人才只有事業(yè)單位專業(yè)人員評定職稱的形式能夠界定等級。但是這部分人集中在外事部門、科研高校以及書刊發(fā)行單位等，人數(shù)在四五萬左右，他們主要也是為這些專業(yè)機構(gòu)的工作提供服務(wù)。而隨著市場對翻譯需求的擴大，從事翻譯工作的人員已經(jīng)達到上百萬，出現(xiàn)如此龐大和良莠不齊的從業(yè)隊伍就是缺乏比較合理的人才培養(yǎng)體系。你不可能知道所有的專業(yè)知識。只有在翻譯之前廣泛閱讀相關(guān)材料，你才能使你的語言更加專業(yè)。理解翻譯的目的，了解信息檢索的重要性；喜歡翻譯這一行，應(yīng)該有足夠的漢語水平，至少翻譯的東西應(yīng)該能夠理解；熱愛真理，不為原文的順利翻譯。翻譯公司需要有豐富的外語知識，正確理解原文，良好的漢語基本技能，以及廣泛的知識。要了解你在工作中使用的特殊語言，要有耐心和適應(yīng)能力。翻譯公司不僅需要人才的存在，還需要客戶的不斷支持，才能更好地發(fā)展。